Nueva red internacional para promover la investigación sobre el trabajo y el empleo, con la participación de la UAB
30 centros de investigación de 19 países, entre ellos el Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT) de la UAB, han puesto en marcha recientemente la red Work-Net International, con el objetivo de colaborar en la investigación interdisciplinaria en materia de trabajo y empleo y aumentar el impacto de sus estudios en las políticas públicas a nivel global.
La creación de Work-Net International responde a la creciente necesidad de adoptar enfoques multidisciplinarios para abordar los complejos temas relacionados con el trabajo y el empleo. Los centros e institutos que forman parte de esta red abarcan disciplinas como la economía, la sociología, el derecho, la psicología social, la historia, la geografía, y la gestión empresarial. Este enfoque multidisciplinario es uno de los pilares que fortalecerá el impacto de la investigación y permitirá una comprensión más profunda de cómo el trabajo y el empleo afectan a la vida de las personas y al desarrollo económico y social.
Work-Net busca así generar un mayor impacto en los debates públicos y académicos, sobre todo en un contexto global de grandes cambios laborales, y abordar tanto desafíos como oportunidades. El propósito es convertirse en un motor de avance en el análisis de temas clave como el trabajo digno y el crecimiento económico o la igualdad de género y la reducción de desigualdades, en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU.
Entre sus principales iniciativas, Work-Net promoverá el intercambio de conocimientos y la difusión de investigaciones, organizará grupos de estudio sobre temas emergentes, y proporcionará información relevante sobre vacantes laborales y oportunidades de doctorado. Asimismo, buscará identificar socios para proyectos de investigación comparativos y fomentar el desarrollo de nuevas metodologías y áreas de investigación.
El Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT) de la UAB forma parte de los 10 centros e institutos que constituyen el grupo directivo de Work-Net, junto con el Work and Equalities Institute de la Universidad de Manchester, el Centro de Investigación Aplicada al Trabajo (CAROW) de la Universidad Cornell (EE. . UU.), el Centro de Estudios del Trabajo y de la Ocupación (CEET) de París, el Centro Interuniversitario de Investigación en Globalización y Trabajo (CRIMT) de la Universidad de Montreal, el Departamento de Ciencias Sociales y Políticas de la Universidad de Milán, el Centre de Investigación en Relaciones Laborales (FAOS) de la Universidad de Copenhague, el Instituto de Trabajo y Calificación (IAQ) de la Universidad de Duisburgo-Essen, el Instituto Fafo de Oslo, y el Centro de Estudios de Desigualdad del Sur (SCIS) de la Universidad Wits de Johannesburgo.
El acto de presentación de la nueva red internacional de investigación tuvo lugar el pasado 21 de enero en el marco de la Sixth Fairness at Work Conference, organizada por l'Alliance Manchester Business School (AMBS), con la asistencia de Oscar Molina, director del Instituto de Estudios del Trabajo (IET) de la UAB, y Joan Miquel Verd, director del QUIT.